知識是進(jìn)步的階梯，創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂。我們鼓勵參賽者不僅要掌握現(xiàn)有質(zhì)量理論，更要敢于質(zhì)疑、勇于創(chuàng)新，提出新觀點(diǎn)、新方法，為質(zhì)量管理注入新鮮血液。

整個競賽環(huán)節(jié)分為必答題、搶答題及風(fēng)險題，整個競賽環(huán)節(jié)氣氛異常激烈且有序。

經(jīng)過1小時的角逐，從8支參賽隊(duì)伍中脫穎而出了前三名。然后由公司總經(jīng)理馬總、總經(jīng)理助理?xiàng)羁偧捌房夭坎块L王彩嬌為獲得前三名的隊(duì)伍頒發(fā)獲獎證書及豐厚獎品。

通過本次競賽活動，提高了員工的質(zhì)量意識和知識水平，激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新精神，提高了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。讓“質(zhì)量第一”的理念深入人心，成為每位員工的自覺行動。為營造全員關(guān)注質(zhì)量、參與質(zhì)量、享受質(zhì)量的良好氛圍打下基礎(chǔ)。